Současný čínský lídr začal měnit kádrovou politiku. Zatímco dříve odsouval mladší kádry na vedlejší kolej, situace se nyní změnila…
Článek odborníka na Čínu Kuo-kuang Wu pro americký think tank Asia Society Policy Institute se věnuje kádrové politice současného čínského vedení.
Průměrný věk členů stálého výboru politbyra Komunistické strany Číny (KSČ) zvolených v říjnu 2022 byl 65,1 roku, což je více než 62,9 roku v roce 2017, 63,1 roku v roce 2012 a 62,0 roku v roce 2002. To odráží tendenci odkládat povyšování mladších kádrů během Siova působení u moci.
Během posledních 10 let odložil Si v tichosti povýšení mnoha mladých kádrů, což mu umožnilo zablokovat vycházející hvězdy, které byly povýšeny předchozími lídry, píše Wu.
Zároveň podle autora Si otálí s výběrem případného nástupce v tak rané fázi svého působení, které pravděpodobně považuje za své doživotní funkční období generálního tajemníka.
V posledních letech se politika Si Ťin-pchinga zaměřila na dvě hlavní oblasti: finance a technologie. Si tak povýšil v rámci hierarchie čínské správy mnoho odborníků právě z těchto oblastí především jmenováním do funkcí ve vedení čínských provincií.
Wu upozorňuje, že důraz na tyto dvě priority vedly k současnému omlazení – například řada nově jmenovaných náměstků guvernérů provincií jsou lidé relativně mladí, někteří patří k těm nejmladším. Od 20. sjezdu strany byli někteří z nich povýšeni do plnohodnotné ministerské hodnosti, čímž se ujali vedení v boji o celostátní vedení, píše dále Wu.
V posledním kole restrukturalizace vedení byla upevněna role technologických guvernérů, tj. náměstků guvernéra zodpovědných za vědu a techniku. V lednu letošního roku došlo například ke jmenování nejméně dalších 10 osob se zázemím ve vědě nebo technice.
Podobný trend kádrové politiky je možné sledovat v případě odborníků na finance na úrovni správy provincií. Také v tomto případě sleduje Wu vzestup těchto lidí v čínské administrativě.
Autor vidí tento trend za změnu v politice současného čínského prezidenta a generálního tajemníka strany. Si Ťin-pching si upevnil svoji pozici a porazil konkurenční frakce, což vede ke změně kalkulu. Některé starší straníky si na vrcholu nicméně ponechal.
Tento nový trend však změnil dynamiku kádrové politiky KSČ a pravděpodobně bude mít i v příštích letech a desetiletích významný vliv na politiku a řízení stranických elit v Číně. Wu uzavírá: „Věk je v politice KSĆ významným faktorem a v posledním kole přerozdělování moci po 20. sjezdu strany se na celostátní i provinční úrovni objevila mladší generace. Zatímco v minulém desetiletí odsouval Si mladší kádry na vedlejší kolej, po rozhodujících vítězstvích nad konkurenčními frakcemi se jeho kalkul zřejmě změnil, i když si některé starší lídry ponechal na vrcholu stranické hierarchie. Tento trend změnil dynamiku personální politiky KSČ a v následujících letech a desetiletích bude mít pravděpodobně i nadále významný vliv na politiku elit KSČ a řízení Číny.“
Detailnější informace naleznete v původním textu (anglicky).
Články zveřejněné v rubrice Trendy nemusejí vyjadřovat názor redakce.